上班一年没有签劳动合同,辞职后还能要补偿吗? 在现代职场中，劳动合同是保障劳动者权益的重要法律依据。然而，有时由于各种原因，一些劳动者在入职后的一段时间内并未与雇主签订正式的劳动合同。那么，如果劳动者在上班一年后仍未签订劳动合同，辞职后是否还有权... 合同纠纷 2024-07-24 169 #劳动合同 #补偿
